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  "slug": "eu-frauenquote-richtlinie-2022-2381",
  "title": "EU-Frauenquote-Richtlinie (RL 2022/2381) – Geschlechterquote in Aufsichtsräten & Vorständen börsennotierter Unternehmen",
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  "summary": "Die **Richtlinie (EU) 2022/2381** vom **23. November 2022** („Women on Boards\" / „Führungspositionen-Richtlinie\") soll eine **ausgewogenere Vertretung von Frauen und Männern** in den Leitungsorganen **börsennotierter Gesellschaften** in…",
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      "claim": "Sanktionen: wirksam, verhältnismäßig, abschreckend; u. a. Bußgelder; Nichtigkeit der Bestellung möglich",
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      "claim": "Aussetzungsklausel: MS mit gleich wirksamen Maßnahmen können Art. 6 / Art. 5 Abs. 2 aussetzen",
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      "claim": "Schwelle für Aussetzung: bereits ≥ 30 % (nicht geschäftsf. Direktoren) oder ≥ 25 % (alle Direktoren) erreicht/geregelt",
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      "claim": "Ausnahme: KMU (kleine und mittlere Unternehmen, < 250 Beschäftigte) sind ausgenommen",
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      "claim": "Status Deutschland: Aussetzungsklausel gezogen (Art. 12) – FüPoG/FüPoG II; Ziele gelten als erfüllt",
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      "claim": "DE-Regeln: § 96 Abs. 2 AktG (30 % Aufsichtsrat) · § 76 Abs. 3a AktG (Vorstand ≥ 1 Frau/1 Mann bei > 3 Mitgliedern)",
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